Combate ao “job ghosting” no Canadá

Kontraŭbatalado al “job ghosting” en Kanado

A partir de 2026 na província canadense Ontário, empresas a partir de 25 funcionários devem responder aos candidatos em até 45 dias após entrevistas, informando se a vaga foi preenchida e se houve uso de inteligência artificial na triagem de currículos.
Ekde 2026, en la kanada provinco Ontario, entreprenoj kun almenaŭ 25 dungitoj devos respondi al kandidatoj ene de maksimume 45 tagoj post intervjuoj, informante ĉu la posteno estis plenigita kaj ĉu artefarita inteligenteco estis uzata por ekzameni vivresumojn.
Nos Estados Unidos projetos parecidos estão em análise em Nova Jersey, Kentucky e Califórnia.
En Usono similaj projektoj estas traktataj en Nov-Ĵerzejo, Kentukio kaj Kalifornio.
Cerca de 20% das vagas publicadas são fantasmas, contribuindo para que os candidatos desacreditem no mercado de trabalho.
Proksimume 20% de la publikigitaj laborofertoj estas fantomaj, kio kontribuas al tio, ke kandidatoj malfidu la labormerkaton.
LER MAIS: contabeis.com.br


Eventos relacionados ao Esperanto
Eventoj rilataj al Esperanto

Cursos de esperanto